♪京税中信クラブ

こんにちは、京都の公認会計士・税理士の川元麻衣です。


台風が過ぎ去ったというのに、今日も天気が悪かったですね。。。



本日は「京税中信クラブ」主催の「京税中央研修会」とその後の懇親会に参加してきました。


研修会では、㈱ローランド・ベルガーの日本法人会長であられる遠藤功氏により、
「現場力の鍛え方」についてご講演いただきました。

㈱ローランド・ベルガーは、欧州系最大の戦略的コンサルティング・ファームです。


いろいろな会社の例をもとに現場力を紹介していただけ、
非常にいろいろと勉強になることばかりでした。


**********

・戦略を立てているのは本社会議室だが、
実行をしているのは現場なので、
「現場での言える化」、「心のつなぐ化」が重要である。

・実行のモチベーションが高いかどうかで競争力の強弱が決まってくる。

・現場力がある現場とは、「問題解決力がとても高い現場」。
改善に対する”やらされ感”がない。

・現場こそエンジンで、
「自主性（能動的に動く）」・「自発性（知恵を出す）」・「自律性（自分で乗り越える）」
が現場に必要。

・他社とのちょっとした差（微差）が勝負を分かつが、
単発ではなく集合的かつ連続的に行わなければならず、
それが「微差力」につながる。

**********


重要な点をまとめてみました。
奥が深いですね。



その後の懇親会ではいろいろな方と名刺交換させていただき、
いろいろなお話もでき、とても有意義な時間でした。

本当に楽しかったです。


また明日からも頑張ろう！！！！